Radikal Arbeiten ist ein Konzept des Arbeitspsychologen Markus Väth. Nach langen Jahren in der New-Work-Bewegung, die er durch die New Work Charta konzeptionell mit geprägt hat, entwickelte er im Oktober 2023 die Idee des Radikalen Arbeitens. 2024 formte sich eine Gruppe Gleichgesinnter, die anfangs den Kern der Community bildeten. Mittlerweile kommen jede Woche neue Mitglieder hinzu.
Radikal Arbeiten möchte, dass
In und mit unserer Community teilen wir Erfahrungen und Ideen zum Radikalen Arbeiten, organisieren uns zu Online-Events und Live-Treffen und versuchen, den Gedanken des Radikalen Arbeitens zu verbreiten.
Du musst keine Führungskraft sein oder einem bestimmten Beruf oder Branche angehören. Bei uns diskutieren Angestellte, Selbständige, Führungskräfte, HR-Experten, Menschen aus "White Collar"-Unternehmen genauso wie aus Industrie und Produktion. Was uns eint, ist das Interesse an Veränderung und eine Bereitschaft, diese gemeinsam anzugehen.
Ein afrikanisches Sprichwort sagt: Wenn du schnell gehen willst, geh' allein. Wenn du weit gehen willst, geh' mit anderen.
Wir sind überzeugt davon, dass Radikales Arbeiten ein fester Bestandteil der Arbeitswelt werden wird. In unserer Community kannst du diese neue Arbeitswelt von Anfang an mit gestalten - in der Weise, in der du dich wohlfühlst: als stiller Mitleser, als Event-Besucher oder auch als Aktiver, der selbst Erfahrungen und Ideen einbringt. Du bist willkommen, so wie du bist.
Du profitierst von einer Vielzahl an Werkzeugen, die das Radikale Arbeiten bereithält. Und anders als dich allein durchzukämpfen, kannst du hier Methoden und Ideen gemeinsam mit anderen in einem geschützten Raum ausprobieren.
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